Redacción TV
El Sello RSA forma parte del Plan de Responsabilidad Social de Aragón, que impulsa la integración de buenas prácticas en la cultura corporativa de organizaciones de distintos sectores.
Denox ha sido reconocida con el Sello RSA 2025 (Responsabilidad Social de Aragón), un distintivo otorgado por el Gobierno de Aragón, a través del Instituto Aragonés de Fomento (IAF), que acredita su compromiso con los principios fundamentales de la responsabilidad social empresarial.
El distintivo pone en valor la apuesta de Denox por la gestión ética y transparente, el respeto al medioambiente, la conciliación laboral y familiar, la igualdad de oportunidades y la participación activa en su entorno social y económico.
El Sello RSA forma parte del Plan de Responsabilidad Social de Aragón, una iniciativa autonómica que impulsa la incorporación de buenas prácticas en la cultura corporativa de las organizaciones.
Es por ello que este distintivo representa un nuevo hito en la trayectoria de Denox como empresa comprometida con una forma de trabajar responsable, sostenible y alineada con los valores sociales actuales.
Con esta certificación, Denox consolida un nuevo hito en su trayectoria, reforzando su compromiso con una forma de trabajar responsable, sostenible y alineada con los valores sociales actuales, así como su papel de agente activo en el desarrollo económico y social de la comunidad.
Educación
Este galardón supone un reconocimiento al compromiso con la excelencia educativa y una mirada estratégica a futuro para el Colegio Juan de Lanuza.
Integración
Desde su inicio en 2010, la Jornada RETOS ha reunido a más de 4.300 asistentes, consolidándose como un foro de referencia para el análisis y la reflexión educativa.
Transformación digital
Conversaciones
Numéricco ha insistido en el trío “branding, tecnología y negocio” como metodología a la hora de llevar a cabo la nueva web de Embou, donde el branding no se ha entendido como maquillaje, sino como un sistema de coherencia.
Gestión y estrategia
Canal Expositivo
El viaje de empresa ha dejado de ser un simple desplazamiento para convertirse en un espejo de cómo gestiona una organización: su orden interno, su capacidad de respuesta, su relación con el talento y su manera de convertir gasto inevitable en ventaja competitiva.